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Job im Social Media Senior Social Media Manager*in

Senior Social Media Manager*inall genders

WAS DU BEI UNS MACHST

  • Du betreust und berätst Top-Brands in allen Social-Media-Fragen – gemeinsam mit unseren Fachabteilungen aus Design, Performance und Strategie.
  • Du entwickelst zielgerichteten Social-Media-Content (Fokus organic) mit echtem Mehrwert für die Community.
  • Du erstellst Briefings für unsere internen Teams zur Umsetzung deiner Ideen.
  • Du verfasst Social-Media-Texte und bist verantwortlich für die Postings auf den Kanälen unserer Kund*innen.
  • Über den Ad-Manager bewirbst du deine Postings eigenständig und kennst dich mit den verschiedenen Ad-Formatenaus.
  • Du entwickelst Content- und Influencer-Strategien, unterstützt bei Pitches und wirkst an übergeordneten Social-Media-Strategien mit.
  • Du analysierst Ergebnisse, erstellst Reportings und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab.
  • Bonus: Das Schneiden und Bearbeiten von Reels/TikToks ist für dich kein Problem.

 

WAS DU MITBRINGST

  • 3–5 Jahre Erfahrung im Social Media Marketing – idealerweise in einer Agentur.
  • Expertise in den wichtigsten Plattformen (TikTok, Instagram, Facebook, LinkedIn, Pinterest) – inklusive ihrer Algorithmen, Formate und Zielgruppen.
  • Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Social-Media-Konzepte.
  • Souveränes Auftreten im Kundenkontakt – immer professionell und mit positiver Ausstrahlung.
  • Ein echtes Team-Mindset: offen, tolerant und mit Spaß am #OneTwoTeam.
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise und Ruhe auch in stressigen Phasen.
  • Leidenschaft für Social Media sowie ein strukturierter, analytischer und eigenverantwortlicher Arbeitsstil.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.

 

WAS DICH BEI UNS ERWARTET

  • Spannende Marken und abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Umfeld.
  • Enge Zusammenarbeit mit motivierten Expert*innen aus Design, Strategie und Performance.
  • Raum für eigene Ideen, Kreativität und persönliche Weiterentwicklung.
  • Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
  • Teamspirit, Humor und echtes Miteinander – wir leben das #OneTwoTeam.
  • Flexible Arbeitszeiten, moderne Tools und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten.

 

WAS NICHT FEHLEN DARF

  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Flexible Arbeitsmodelle (Office, remote, hybrid)
  • Option auf Teilzeit (z. B. 4-Tage-Woche), je nach Position
  • Bis zu 8 Wochen Workation im Jahr (auf EU-Länder begrenzt)
  • Bezuschussung des Deutschlandtickets
  • Subventionierung von EGYM Wellpass oder Urban Sports
  • Fahrradleasing mit BusinessBike
  • Rabatte über Corporate-Benefits
  • Möglichkeit, deinen Hund mit ins Büro zu nehmen: unsere Office-Doggos freuen sich
  • #OneTwoTeam: monatliches Team-Frühstück, Sommerfest, Oktoberfest, Weihnachtsfeier und noch vieles mehr
  • Flache Hierarchien möchten wir nicht nur predigen, sondern auch leben
  • Kontinuierliche interne oder externe Weiterbildungsmöglichkeiten

 

PASST DAS ZU DIR?

Dann bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen und deinem nächstmöglichen Eintrittsdatum bequem per E-Mail an working@1-2-social.de.

Wir stehen auf kreative und offene Leute! Das spiegelt sich auch in unserem Team wider, weshalb wir uns das auch von potenziellen neuen Teammitgliedern wünschen. Für deine Bewerbung gilt daher: Der Kreativität sind keine Grenzen gesetzt! Ob CV (mit oder ohne klassischem Anschreiben), eine kurzes Vorstellungsvideo oder eine Sprachnachricht – bei der Wahl des Kommunikationskanals für deine Bewerbung hast du freie Hand. Wir wollen einfach nur von dir wissen, warum genau du auf das Stellenprofil passt und bei uns arbeiten solltest.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ansprechpartner: Tobias Joachim
Standort: München

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Tobias JoachimHead of People and CultureE | working@1-2-social.deT | +49 (0)89 54 35 68 012